市考核测评小组来市教育局开展2012年度年终考核

2020-02-14 投稿人 : www.haghyc.com 围观 : 867 次

1月10日下午,2013-01-11

1月10日,市政府副秘书长叶史强一行来到市教育局进行2012年年终考核。市委书记、市教育局局长谢淑华作工作报告。市教育局领导小组成员、部门全体干部、直属学校(单位)领导参加了会议。

会场

市政府副秘书长叶士强

市教育局局长谢淑华

2012是温州教育改革创新、快速发展、硕果累累的一年。温州市教育局认真落实市委、市政府“三生合一”建设?“快乐温州”的决策和部署紧紧围绕“育人为本”的总体目标,以提高质量、促进公平为核心。它着眼于教育改革与创新、提高教师素质和促进学校建设三大任务。年初制定的目标和任务高质量、高效率地完成了。

2012是温州教育改革创新、快速发展、硕果累累的一年。温州市教育局认真落实市委、市政府“三生合一”建设?“快乐温州”的决策和部署紧紧围绕“育人为本”的总体目标,以提高质量、促进公平为核心。它着眼于教育改革与创新、提高教师素质和促进学校建设三大任务。年初制定的目标和任务高质量、高效率地完成了。

谢淑华在报告中表示,2012年市教育局党委坚持“标本兼治、综合治理、惩防结合、注重预防”的原则。进一步推进惩防体系建设和廉政建设责任制落实,完善制度建设,完善防控机制,加强宣传教育,抓住重点难点,推进工作创新,为全市教育健康发展提供纪律和作风保障。市教育局领导以“教育人民满意”为宗旨,团结领导全市干部和教职工,加强理论学习,推动班子政治业务的新提升。提高领导水平,确立干部服务基层的新方向。抓住重点,努力开创温州教育工作新局面;加强廉洁自律,塑造领导干部教育新形象。市教育局加强了建立"五型"机构的责任感,制定并实施了"三定"计划,开展了绩效考核,打击了平庸和懒惰,创建了一个负责任的机构。打造服务品牌,肯定“和谐教育”?“快乐师生”是温州教育的核心价值,“真教育吗?“满意教育”是温州市教育局的服务品牌,创建服务型组织;建立效能机制,全面落实“即时运行制度”的“十项规则”,局领导牵头落实“即时运行制度”,成立“即时运行制度”实施检查组,创建高效机关;优化学习载体,建立“月讲季读”学习体系,成立理论中心小组,“三会一课”,成立温州教育论坛,充分发挥领导干部在学习、讲、写、研、听讲座中的“五导”作用,创建学习型组织;细化防控措施,完善廉政风险防控机制,开展原创廉政短信评选,创建廉政机构。管理创新项目完成情况,2012年,市教育局实施了10个管理创新项目,包括幼儿园等级建设项目、职业教育整合升级项目、义务教育均衡发展项目、民办教育促进项目。十大管理创新项目大力推进,成效显着。除了由于省级评估的延误而未达到的一些指标外,其他项目都按时完成或超额完成。

据报道,本次评估采用“自我评估、单独对接、统一实地评估”的方式进行。会上,与会者还对各国禁毒执法机构的表现进行了民主评估